年金改革有成!公務員平均退休年齡延至57歲 | 退休

蔡政府推動公務員年金改革初見成效。

銓敘部指出,近3年公務人員退休人數約在6000至7000人左右,變化不大;平均退休...udn產經財經焦點聽新聞test0:00/0:00YourbrowserdoesnotsupportHTML5Audio!😢年金改革有成!公務員平均退休年齡延至57歲2021-05-0716:41經濟日報/記者江睿智/台北即時報導退休金年金改革離職關閉銓敘部指出,近3年公務人員退休人數約在6,000至7,000人左右,變化不大;平均退休年齡約57歲,比之前3年的平均數略增0.89歲;平均退休年資則從29.7年,逐年增加至31.55年。

圖為考試院大門。

聯合報資料照片蔡政府推動公務員年金改革初見成效。

銓敘部指出,近3年公務人員退休人數約在6,000至7,000人左右,變化不大;平均退休年齡約57歲,比之前3年的平均數略增0.89歲;平均退休年資則從29.7年,逐年增加至31.55年。

銓敘部日前提出「近3年公務人員退休資料統計分析及年金改革相關配套機制執行情形」報告,做上述說明。

黃榮村院長指出,年金改革後公務人員退休年齡雖略有成長,但與65歲法定退休年齡仍有相當的距離;而且年改的目標就是要減輕退撫基金的財政負擔,這樣的變化可以減輕年金的財政壓力。

此外在少子女化與國人平均壽命上升的社會趨勢下,公務人員適度延後退休也符合社會需要,實在無須過度擔憂老化問題。

銓敘部於報告中列出,近3年公務人員退休人數約在6千至7千人左右,變化不大;平均退休年齡約57歲,比之前3年的平均數略增0.89歲;平均退休年資則從29.7年,逐年增加至31.55年。

銓敘部在報告中也指出,為了因應人口高齡化發展趨勢,自100年起實施「公務人員自願退休月退休金起支年齡延後方案」,將公務人員支領月退休金年齡從50歲,延後至60歲(即俗稱的85制),配合國家推動整體年金改革,接續從110年1月1日起再逐年延後至65歲。

對於未達上述法定月退休金年齡者,同時搭配實施展期及減額月退休金措施,賦予公務人員更多退休生涯規劃選擇。

依本次報告統計資料顯示,109年度申請展期及減額月退休金人員已達千餘人,占當年度退休總人數18%左右,顯示已逐步發揮該機制效應。

銓敘部報告中進一步表示,配合年金改革實施的年資保留及年資制度轉銜規定,讓任職滿5年以上的離職公務人員,如不申請退還退撫基金費用本息,可以等到年滿65歲之日起6個月內,再來請領離職前原公職年資的退休金;公職年資未滿15年者,如有轉任其他職域工作,該年資可以和原有公職年資合併計算達15年,以請領原公職年資的月退休金。

依銓敘部「108年度銓敘公務人力分析報告」統計,108年度辭職之公務人員人數達1,988人,但當年度請領退還退撫基金費用本息者僅798人,遠低於當年度辭職人數,顯見多數離職公務人員都選擇保留年資,使原有年資之退休金給與更具保障,有利於公、私人才交流。

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