台積電員工薪資福利費用包括本薪、津貼、員工現金獎金與酬勞、退休金及其它 ... 持續成長的前景，台積電今年1月對台灣廠區所有正職員工進行薪酬結構的 ...

台積電（2330）昨（6/30）日公布2020年企業社會報告書，去年在台灣任用超過7,300位新進員工，薪資也高得令人羨慕，全球員工總體薪酬的中位數，約在新 ...

此外，台積電為吸引及留任公司高階主管，決定發放2,600張限制員工權利新股，副總以上主管將進行結構性薪資調整，未來薪水及分紅將包括股票獎酬。

台積電過去的薪資分別為「碩士舊N為45K、學士舊N為38K、助工舊N為30K」，而今年大幅調薪20%，所以現在變成「碩士新N為56K、學士新N為45K、助工新N ...

台積電去年11月宣布，自今年1月1日起調整薪資結構，固定薪酬增加2成，且不影響年度調薪作業，有網友因此好奇，台積電調薪之後，其他科技業也有跟著 ...

台灣想在這場疫後人才戰中扳回一城，就要從調薪開始！人才大未來關鍵報告：台灣薪酬結構有3 大問題.

媒體報導，這一次固定薪資增加2成，比2009年結構性調薪一成五的幅度還大。 表面上看，員工的年收入沒有太大改變，台積電員工透露，「原來是薪水5萬，分紅 ...

... 固定薪酬將調高百分之二十，是台積電歷年來最大幅度的薪資結構調整， ... 台積電每年都會進行調薪，幅度約為3%到5％，已經超過10年沒有大幅結構調 ...

台積電（2330）校園徵才即將起跑，值得新鮮人關注的是台積電今年新進員工起薪將比往年大幅提高約2成，若以台積電2019年碩士及以上學歷新進員工平均起 ...