障害手当金とは延伸文章資訊，搜尋引擎最佳文章推薦
1. 【障害手当金について】顧客満足度98.3％！障害年金・社会 ...
障害年金Q&A障害年金・助成金は大阪の「社労士法人渡辺事務所」TOP障害年金Q&A障害手当金について障害手当金について先日、事故で左手の中指を失ってしまいました。
厚生年金加入中の障害の傷病の程度が軽い場合、障害年金ではなく障害手当金という制度が適用されると聞きましたが、障害手当金とはどのような制度なのでしょうか。
障害手当金とは、病気やケガで障害者となった際に、障害の程度が軽い場合に一時金としてもらえる制度のことです。
これは障害厚生年金制度にのみある制度です。
さて、この障害手当金の受給できるかどうかの可・不可に関しては、次の５つの要件に該当するかどうかで決まります。
１．厚生年金保険の加入中に初診日があること原則として、初診日時点において厚生年金保険に加入している必要があります。
つまり、民間の会社やお店などに勤めている間に初めて受診した病気やケガが対象となります。
２．初診日から５年経過の間にその病気やケガが治っていること初診日から５年経過しても完治しない病気やケガについてはこの障害手当金は請求することができません。
病気やケガが治った場合にのみ、請求することができます。
３．病気やケガが治った時に一定の障害の状態にあること障害手当金がもらえるかどうかは、治った状態次第で決まります。
つまり、障害認定基準の障害手当金に該当する程度の症状かどうかということが判断基準となるわけです。
この認定基準は、厚生年金保険法施行令の別表第二に定められています。
別表第二には全部で22の症状が規定されていますが、15号目に「一上肢のひとさし指を失ったもの」があります。
４．一定期間以上の保険料納付があること初診日の前々月まで年金加入期間（被保険者期間）のうち、滞納期間が３分の１未満ならば、障害手当金の請求ができます。
５．病気やケガが治ってから５年以内に請求すること障害手当金についても、他の制度と同様に、自分自身で請求しないと受給することはできません。
障害手当金の請求は５年の時効がありますので、注意しましょう。
いずれかに該当する場合は不支給です。
➀厚生年金保険の年金（老・障・遺）受給権者➁国民年金保険の（老・障・遺）受給権者➂当該傷病について、国家公務員法、地方公務員法、労働基準法による障害補償労働災害補償保険法による障害（補償）給付、船員保険法による障害を支給事由とする給付を受ける権利を有する者気になるワードからQ&Aを探す他のQ&Aを見る障害年金の制度の全体像外国人と障害年金について着手金について初診日について年金を払っていなくても障害年金はもらえるの？働いていても障害年金はもらえるの？成功報酬について事例集うつ病で障害基礎年金２級を取得し、次回更新まで約240万円を受給されたケース2021年2月26日うつ病で障害厚生年金３級を取得し、次回更新まで約280万円を受給されたケース2021年2月22日うつ病で障害厚生年金3級を取得し、次回更新まで約175万円を受給されたケース2020年11月19日年金受給者の声お手紙45 匿名様2021年4月26日お手紙44 大阪府 Y.U様2021年3月25日お手紙43 匿名様2021年3月16日社会保険労務士法人 渡辺事務所（障害年金）TweetsbyOffice_nabeお電話、フォームにてお気軽にご相談・お問い合わせください。
障害年金についてのお問い合わせ電話受付時間：9:00～18:00(土日祝日は応相談)メール受付時間：24時間365日
厚生年金加入中の障害の傷病の程度が軽い場合、障害年金ではなく障害手当金という制度が適用されると聞きましたが、障害手当金とはどのような制度なのでしょうか。
障害手当金とは、病気やケガで障害者となった際に、障害の程度が軽い場合に一時金としてもらえる制度のことです。
これは障害厚生年金制度にのみある制度です。
さて、この障害手当金の受給できるかどうかの可・不可に関しては、次の５つの要件に該当するかどうかで決まります。
１．厚生年金保険の加入中に初診日があること原則として、初診日時点において厚生年金保険に加入している必要があります。
つまり、民間の会社やお店などに勤めている間に初めて受診した病気やケガが対象となります。
２．初診日から５年経過の間にその病気やケガが治っていること初診日から５年経過しても完治しない病気やケガについてはこの障害手当金は請求することができません。
病気やケガが治った場合にのみ、請求することができます。
３．病気やケガが治った時に一定の障害の状態にあること障害手当金がもらえるかどうかは、治った状態次第で決まります。
つまり、障害認定基準の障害手当金に該当する程度の症状かどうかということが判断基準となるわけです。
この認定基準は、厚生年金保険法施行令の別表第二に定められています。
別表第二には全部で22の症状が規定されていますが、15号目に「一上肢のひとさし指を失ったもの」があります。
４．一定期間以上の保険料納付があること初診日の前々月まで年金加入期間（被保険者期間）のうち、滞納期間が３分の１未満ならば、障害手当金の請求ができます。
５．病気やケガが治ってから５年以内に請求すること障害手当金についても、他の制度と同様に、自分自身で請求しないと受給することはできません。
障害手当金の請求は５年の時効がありますので、注意しましょう。
いずれかに該当する場合は不支給です。
➀厚生年金保険の年金（老・障・遺）受給権者➁国民年金保険の（老・障・遺）受給権者➂当該傷病について、国家公務員法、地方公務員法、労働基準法による障害補償労働災害補償保険法による障害（補償）給付、船員保険法による障害を支給事由とする給付を受ける権利を有する者気になるワードからQ&Aを探す他のQ&Aを見る障害年金の制度の全体像外国人と障害年金について着手金について初診日について年金を払っていなくても障害年金はもらえるの？働いていても障害年金はもらえるの？成功報酬について事例集うつ病で障害基礎年金２級を取得し、次回更新まで約240万円を受給されたケース2021年2月26日うつ病で障害厚生年金３級を取得し、次回更新まで約280万円を受給されたケース2021年2月22日うつ病で障害厚生年金3級を取得し、次回更新まで約175万円を受給されたケース2020年11月19日年金受給者の声お手紙45 匿名様2021年4月26日お手紙44 大阪府 Y.U様2021年3月25日お手紙43 匿名様2021年3月16日社会保険労務士法人 渡辺事務所（障害年金）TweetsbyOffice_nabeお電話、フォームにてお気軽にご相談・お問い合わせください。
障害年金についてのお問い合わせ電話受付時間：9:00～18:00(土日祝日は応相談)メール受付時間：24時間365日
2. 障害年金ガイド
なお、障害厚生年金に該当する状態よりも軽い障害が残ったときは、障害手当金. （一時金）を受け取ることができる制度があります。
また、障害年金を ...
また、障害年金を ...
3. 障害手当金
障害手当金とは？ 職務上の事由または通勤災害による傷病が治癒した後も、一定の障害の状態（障害年金を受けることができない程度の障害）が残り、労災保険 ...閉じる全国健康保険協会について全国健康保険協会についてTOP閉じるこんな時に船保こんな時に船保TOP閉じる健診・保健指導健診・保健指導TOP閉じる健康サポート健康サポートTOP閉じる医療費の節約医療費の節約TOP閉じる広報・イベント広報・イベントTOP閉じるPICKUPPICKUPTOP閉じるよくあるご質問よくある質問TOP閉じるお知らせお知らせ船員保険について船員保険についてTOP閉じる申請書TOP閉じるよくある質問TOP閉じる船員保険についてTOP閉じる全国健康保険協会ホーム船員保険こんな時に船保船員保険の職務上年金障害手当金障害手当金障害手当金障害手当金とは？職務上の事由または通勤災害による傷病が治癒した後も、一定の障害の状態（障害年金を受けることができない程度の障害）が残り、労災保険の障害（補償）一時金を受けられる場合に、障害手当金が支給されます。
障害手当金の支給額労災保険の給付を上回っている船員法の災害補償について、船員保険から給付を行うものです。
【支給額】最終標準報酬月額×障害の程度に応じて定める月数分障害の程度1級2級3級4級5級6級7級月数3.2月2.0月1.9月1.6月0.8月0.6月0.1月 申請手続き「障害給付裁定請求書」に労働基準監督署に提出した障害(補償)給付の請求書の写し及びその添付書類の写し（添付できないときは船舶所有者の事故証明書、医師の診断書、預金通帳の記号番号についての金融機関の証明書）、基礎年金番号を確認することができる書類、すでに障害(補償)給付の支給を受けている場合はその支給額を証明する書類等を添えて全国健康保険協会船員保険部にご提出ください。
※ケースによって他に添付書類が必要となる場合があります。
申請書を選択[疾病任意継続の申請書]1-1疾病任意継続被保険者資格取得申出書1-2疾病任意継続被保険者資格喪失申出書1-3疾病任意継続被保険者資格取得申出保険料納付遅延理由申出書1-4疾病任意継続被保険者(氏名・住所・性別・生年月日・電話番号)変更届1-5疾病任意継続被保険者被扶養者(異動)届1-6疾病任意継続被保険者保険料納入証明申請書1-7前納保険料精算申出書（船員保険）1-8被保険者証再交付申請書1-9高齢受給者証再交付申請書[職務外疾病給付の申請書]2-1船員保険療養費支給申請書(立替払等、治療用装具、生血)2-2船員保険療養補償証明書2-3船員保険被保険者資格喪失後の継続療養受給届2-4船員保険一部負担金相当額支給申請書2-5船員保険高額療養費支給申請書2-6外来年間合算療養費支給申請書兼自己負担額証明書交付申請書2-7高額介護合算療養費支給申請書兼自己負担額証明書交付申請書2-8船員保険限度額適用認定申請書2-9船員保険限度額適用・標準負担額減額認定申請書2-10船員保険特定疾病療養受療証交付申請書2-11船員保険傷病手当金支給申請書2-12船員保険出産手当金支給申請書2-13船員保険出産育児一時金家族出産育児一時金内払金支払依頼書差額申請書2-14船員保険出産育児一時金支給申請書2-15船員保険被保険者資格喪失等証明書交付申請書2-16船員保険移送費支給申請書(移送届)2-17船員保険葬祭料請求書2-18第三者行為による傷病届2-19船員保険負傷原因届[船員保険独自給付の申請書]3-1船員保険行方不明手当金請求書3-2船員保険休業手当金請求書3-3船員保険休業(予後)特別支給金支給申請書
障害手当金の支給額労災保険の給付を上回っている船員法の災害補償について、船員保険から給付を行うものです。
【支給額】最終標準報酬月額×障害の程度に応じて定める月数分障害の程度1級2級3級4級5級6級7級月数3.2月2.0月1.9月1.6月0.8月0.6月0.1月 申請手続き「障害給付裁定請求書」に労働基準監督署に提出した障害(補償)給付の請求書の写し及びその添付書類の写し（添付できないときは船舶所有者の事故証明書、医師の診断書、預金通帳の記号番号についての金融機関の証明書）、基礎年金番号を確認することができる書類、すでに障害(補償)給付の支給を受けている場合はその支給額を証明する書類等を添えて全国健康保険協会船員保険部にご提出ください。
※ケースによって他に添付書類が必要となる場合があります。
申請書を選択[疾病任意継続の申請書]1-1疾病任意継続被保険者資格取得申出書1-2疾病任意継続被保険者資格喪失申出書1-3疾病任意継続被保険者資格取得申出保険料納付遅延理由申出書1-4疾病任意継続被保険者(氏名・住所・性別・生年月日・電話番号)変更届1-5疾病任意継続被保険者被扶養者(異動)届1-6疾病任意継続被保険者保険料納入証明申請書1-7前納保険料精算申出書（船員保険）1-8被保険者証再交付申請書1-9高齢受給者証再交付申請書[職務外疾病給付の申請書]2-1船員保険療養費支給申請書(立替払等、治療用装具、生血)2-2船員保険療養補償証明書2-3船員保険被保険者資格喪失後の継続療養受給届2-4船員保険一部負担金相当額支給申請書2-5船員保険高額療養費支給申請書2-6外来年間合算療養費支給申請書兼自己負担額証明書交付申請書2-7高額介護合算療養費支給申請書兼自己負担額証明書交付申請書2-8船員保険限度額適用認定申請書2-9船員保険限度額適用・標準負担額減額認定申請書2-10船員保険特定疾病療養受療証交付申請書2-11船員保険傷病手当金支給申請書2-12船員保険出産手当金支給申請書2-13船員保険出産育児一時金家族出産育児一時金内払金支払依頼書差額申請書2-14船員保険出産育児一時金支給申請書2-15船員保険被保険者資格喪失等証明書交付申請書2-16船員保険移送費支給申請書(移送届)2-17船員保険葬祭料請求書2-18第三者行為による傷病届2-19船員保険負傷原因届[船員保険独自給付の申請書]3-1船員保険行方不明手当金請求書3-2船員保険休業手当金請求書3-3船員保険休業(予後)特別支給金支給申請書
4. 障害手当金の落とし穴
障害手当金の請求は慎重に. 障害手当金については、特に聴力障害の方から多く相談を受けますが「請求できるものならば、とりあえず請求 ...
5. 障害者厚生年金・障害手当金（国の制度） 台東区ホームページ
又は初診日から1年6 ... 3に該当する方は、障害手当金（一時金）このページの先頭ですこのページの本文へ移動現在のページトップページ健康・福祉障害のある方障害のある方の税・年金障害者対象障害者厚生年金・障害手当金（国の制度）本文ここから障害者厚生年金・障害手当金（国の制度）ページID：609053398更新日：2020年10月5日印刷制度のご案内 厚生年金保険加入中に初診日のある傷病により、からだに障害が残ったとき、又は初診日から1年6ヶ月経っても治らないとき、障害厚生、基礎年金又は障害厚生年金もしくは、障害手当金（一時金）が受けられます。
次の 1に該当する方は、障害厚生・基礎年金 2に該当する方は、障害厚生年金 3に該当する方は、障害手当金（一時金）が受けられます。
国民年金の障害基礎年金の1級又は2級に該当する方。
国民年金の障害基礎年金には該当しないが、厚生年金の障害等級3級に該当する方。
年金を受けるよりも軽い障害が残った方。
※いずれの場合にも障害基礎年金の保険料納付要件を満たしていることが必要です。
年金額 被保険者期間、平均標準報酬月額、障害の程度等により金額が異なります。
窓口最後に勤めていた事業所所在地の年金事務所（台東区の場合は上野年金事務所）上野年金事務所〒110-8660 台東区池之端1丁目2番18号 いちご池之端ビル電話：03-3824-2511FAX：03-3824-2549お問い合わせ障害福祉課総合相談担当電話：03-5246-1202ファクス：03-5246-1179よくある質問メールによるお問い合わせより使いやすいホームページにするためにご意見をお聞かせください。
このページの情報は役に立ちましたか？役に立ったどちらともいえない役に立たなかったこのページの情報は見つけやすかったですか？見つけやすかったどちらともいえない見つけにくかった障害者対象心身障害者扶養年金（都の制度）障害者厚生年金・障害手当金（国の制度）特別障害給付金（国の制度）よくある質問広報たいとう情報が見つからないときはPC版を表示するスマートフォン版を表示する
次の 1に該当する方は、障害厚生・基礎年金 2に該当する方は、障害厚生年金 3に該当する方は、障害手当金（一時金）が受けられます。
国民年金の障害基礎年金の1級又は2級に該当する方。
国民年金の障害基礎年金には該当しないが、厚生年金の障害等級3級に該当する方。
年金を受けるよりも軽い障害が残った方。
※いずれの場合にも障害基礎年金の保険料納付要件を満たしていることが必要です。
年金額 被保険者期間、平均標準報酬月額、障害の程度等により金額が異なります。
窓口最後に勤めていた事業所所在地の年金事務所（台東区の場合は上野年金事務所）上野年金事務所〒110-8660 台東区池之端1丁目2番18号 いちご池之端ビル電話：03-3824-2511FAX：03-3824-2549お問い合わせ障害福祉課総合相談担当電話：03-5246-1202ファクス：03-5246-1179よくある質問メールによるお問い合わせより使いやすいホームページにするためにご意見をお聞かせください。
このページの情報は役に立ちましたか？役に立ったどちらともいえない役に立たなかったこのページの情報は見つけやすかったですか？見つけやすかったどちらともいえない見つけにくかった障害者対象心身障害者扶養年金（都の制度）障害者厚生年金・障害手当金（国の制度）特別障害給付金（国の制度）よくある質問広報たいとう情報が見つからないときはPC版を表示するスマートフォン版を表示する
6. 障害手当金とは？～障害年金.com
障害手当金とは何かを以下、説明をします。
◇, 初診日に厚生年金加入の場合にのみ支給されます。
◇, 障害厚生年金3級 ...障害年金の請求、障害年金不支給の不服申し立てのツボについて解説し、権利としての障害年金支給をサポートします。
障害年金の基礎障害年金とは?障害年金の支給額障害年金のいろいろ障害年金がもらえなくなる時障害年金の請求と不服申立障害年金をもらうのが難しいのは?障害の程度は?初めて診察を受けた日(初診日)は?障害がはっきりした日(障害認定日)は?障害年金 Ｑ＆Ａサポート実績無料メール相談電話での無料相談042-391-2115無休 8:30〜20:00相談、請求/不服申立 料金事務所のご案内プロフィールLinks障害手当金とは？障害手当金とは何かを以下、説明をします。
◆初診日に厚生年金加入の場合にのみ支給されます。
◆障害厚生年金3級に達しない、いわば「4級」と言える障害の場合に、年金ではなく一時金として支給されるもので、その額は、報酬比例の年金額(3級障害厚生年金)の2年分で、最低保障額は現在約115万円(3級障害厚生年金の最低補償額の2年分)です。
◆初診日から5年以内に障害が「治った」(年金用語で「症状固定」のこと)場合に、その治った(症状固定)日から5年以内に請求した場合にだけ支給されます。
◆請求の方法は、通常の障害厚生年金の裁定請求と同じで、年金裁定請求の用紙、診断書、申立書など必要書類一式を年金事務所に提出します。
◆診断書などにより症状固定と認定できるか否か、請求日はいつかなどにより、障害手当金の支給基準に該当するかどうかにより認定されます。
◆「治った」(年金用語で「症状固定」のこと)日において、厚生年金、国民年金、共済年金の年金の受給権のある人には支給されません。
また同一傷病が業務中などで労災保険などの障害を理由とする給付を受ける権利のある人にも支給されません。
◆ただし、上の3つの制度の障害年金の受給権のある人が障害等級の3級にもあたらなくなってから3年以上たった場合に、別傷病で障害手当金に当たる障害状態となったときは障害手当金が支給されます。
症状固定していれば障害手当金がもらえる障害の状態で、症状が固定していない場合は障害厚生年金3級が受給できることは押さえておいてください。
障害手当金をもらった後、障害が重くなったときは?Webwww.shogai-nenkin.com安部敬太社会保険労務士事務所安部敬太東京都東村山市
◇, 初診日に厚生年金加入の場合にのみ支給されます。
◇, 障害厚生年金3級 ...障害年金の請求、障害年金不支給の不服申し立てのツボについて解説し、権利としての障害年金支給をサポートします。
障害年金の基礎障害年金とは?障害年金の支給額障害年金のいろいろ障害年金がもらえなくなる時障害年金の請求と不服申立障害年金をもらうのが難しいのは?障害の程度は?初めて診察を受けた日(初診日)は?障害がはっきりした日(障害認定日)は?障害年金 Ｑ＆Ａサポート実績無料メール相談電話での無料相談042-391-2115無休 8:30〜20:00相談、請求/不服申立 料金事務所のご案内プロフィールLinks障害手当金とは？障害手当金とは何かを以下、説明をします。
◆初診日に厚生年金加入の場合にのみ支給されます。
◆障害厚生年金3級に達しない、いわば「4級」と言える障害の場合に、年金ではなく一時金として支給されるもので、その額は、報酬比例の年金額(3級障害厚生年金)の2年分で、最低保障額は現在約115万円(3級障害厚生年金の最低補償額の2年分)です。
◆初診日から5年以内に障害が「治った」(年金用語で「症状固定」のこと)場合に、その治った(症状固定)日から5年以内に請求した場合にだけ支給されます。
◆請求の方法は、通常の障害厚生年金の裁定請求と同じで、年金裁定請求の用紙、診断書、申立書など必要書類一式を年金事務所に提出します。
◆診断書などにより症状固定と認定できるか否か、請求日はいつかなどにより、障害手当金の支給基準に該当するかどうかにより認定されます。
◆「治った」(年金用語で「症状固定」のこと)日において、厚生年金、国民年金、共済年金の年金の受給権のある人には支給されません。
また同一傷病が業務中などで労災保険などの障害を理由とする給付を受ける権利のある人にも支給されません。
◆ただし、上の3つの制度の障害年金の受給権のある人が障害等級の3級にもあたらなくなってから3年以上たった場合に、別傷病で障害手当金に当たる障害状態となったときは障害手当金が支給されます。
症状固定していれば障害手当金がもらえる障害の状態で、症状が固定していない場合は障害厚生年金3級が受給できることは押さえておいてください。
障害手当金をもらった後、障害が重くなったときは?Webwww.shogai-nenkin.com安部敬太社会保険労務士事務所安部敬太東京都東村山市
7. 障害手当金の額
障害手当金. 支給要件. 障害手当金は、次の要件すべてを満たしているときに支給されます。
初診日において第3号厚生年金被保険者であること。
その傷病 ...障害手当金支給要件障害手当金は、次の要件すべてを満たしているときに支給されます。
初診日において第3号厚生年金被保険者であること。
その傷病について、初診日から5年以内に治り（症状が固定し）、その治った日（症状が固定した日）において、障害厚生年金が支給されない程度の軽度の障害状態※1にあること初診日において保険料納付要件※2を満たしていること※1厚生年金保険法施行令で定める障害の程度をいいます。
※2初診日の属する月の前々月までに国民年金の被保険者期間があり、かつ、当該国民年金の被保険者期間に係る保険料納付済期間と保険料免除期間とを合算した期間が全体の2/3以上あることが必要です。
ただし、令和8年4月1日前に初診日がある場合は、この要件を満たさなくても初診日の前々月までの1年間に保険料未納期間がなければ該当します。
障害手当金の額障害手当金は、次の計算式によって得た額の200/100に相当する額とされています。
報酬比例額（ＡとＢを比較して高い方の額）Ａ．本来水準額（イとロの合計額）イ平成15年3月以前平均標準報酬月額（注1）×7.125×平成15年3月以前の被保険者期間の月数（注2～4）1,000ロ平成15年4月以後平均標準報酬額（注1）×5.481×平成15年4月以後の被保険者期間の月数（注2～4）1,000Ｂ．従前保障額（イとロの合計額）イ平成15年3月以前平均標準報酬月額（注5）×7.5×平成15年3月以前の被保険者期間の月数（注2～4）×0.999（注6）1,000ロ平成15年4月以後平均標準報酬額（注5）×5.769×平成15年4月以後の被保険者期間の月数（注2～4）×0.999（注6）1,000（注1）本来水準額の平均標準報酬月額・平均標準報酬額は毎年度再評価されます。
（注2）被保険者期間の総月数が300月未満のときは、イ、ロのそれぞれの額に換算率（300月／被保険者期間の総月数）を乗じます。
（注3）被保険者期間の月数は、障害認定日までの月数となります。
（注4）障害認定日前の他の種別の被保険者期間も算入されます。
（注5）従前保障額の平均標準報酬月額・平均標準報酬額は平成6年の再評価で固定です。
（注6）昭和13年4月1日以前に生まれた方は、1.001に読み替えます。
報酬比例額の最低保障額報酬比例額が585,700円に満たないときは、585,700円が保障されます。
障害手当金が支給されない場合障害の程度を定める日において次のいずれかに該当する方は、障害手当金は支給されません。
厚生年金の年金である給付の受給権者（1〜3級の障害状態に該当しなくなった日から3年を経過した障害厚生年金の受給権者を除きます。
）国民年金または共済年金の年金である給付の受給権者（1〜3級の障害状態に該当しなくなった日から3年を経過した障害年金の受給権者を除きます。
）同一傷病について地方公務員災害補償法による障害補償等の受給権を有する方©全国市町村職員共済組合連合会.AllRightsReserved.
初診日において第3号厚生年金被保険者であること。
その傷病 ...障害手当金支給要件障害手当金は、次の要件すべてを満たしているときに支給されます。
初診日において第3号厚生年金被保険者であること。
その傷病について、初診日から5年以内に治り（症状が固定し）、その治った日（症状が固定した日）において、障害厚生年金が支給されない程度の軽度の障害状態※1にあること初診日において保険料納付要件※2を満たしていること※1厚生年金保険法施行令で定める障害の程度をいいます。
※2初診日の属する月の前々月までに国民年金の被保険者期間があり、かつ、当該国民年金の被保険者期間に係る保険料納付済期間と保険料免除期間とを合算した期間が全体の2/3以上あることが必要です。
ただし、令和8年4月1日前に初診日がある場合は、この要件を満たさなくても初診日の前々月までの1年間に保険料未納期間がなければ該当します。
障害手当金の額障害手当金は、次の計算式によって得た額の200/100に相当する額とされています。
報酬比例額（ＡとＢを比較して高い方の額）Ａ．本来水準額（イとロの合計額）イ平成15年3月以前平均標準報酬月額（注1）×7.125×平成15年3月以前の被保険者期間の月数（注2～4）1,000ロ平成15年4月以後平均標準報酬額（注1）×5.481×平成15年4月以後の被保険者期間の月数（注2～4）1,000Ｂ．従前保障額（イとロの合計額）イ平成15年3月以前平均標準報酬月額（注5）×7.5×平成15年3月以前の被保険者期間の月数（注2～4）×0.999（注6）1,000ロ平成15年4月以後平均標準報酬額（注5）×5.769×平成15年4月以後の被保険者期間の月数（注2～4）×0.999（注6）1,000（注1）本来水準額の平均標準報酬月額・平均標準報酬額は毎年度再評価されます。
（注2）被保険者期間の総月数が300月未満のときは、イ、ロのそれぞれの額に換算率（300月／被保険者期間の総月数）を乗じます。
（注3）被保険者期間の月数は、障害認定日までの月数となります。
（注4）障害認定日前の他の種別の被保険者期間も算入されます。
（注5）従前保障額の平均標準報酬月額・平均標準報酬額は平成6年の再評価で固定です。
（注6）昭和13年4月1日以前に生まれた方は、1.001に読み替えます。
報酬比例額の最低保障額報酬比例額が585,700円に満たないときは、585,700円が保障されます。
障害手当金が支給されない場合障害の程度を定める日において次のいずれかに該当する方は、障害手当金は支給されません。
厚生年金の年金である給付の受給権者（1〜3級の障害状態に該当しなくなった日から3年を経過した障害厚生年金の受給権者を除きます。
）国民年金または共済年金の年金である給付の受給権者（1〜3級の障害状態に該当しなくなった日から3年を経過した障害年金の受給権者を除きます。
）同一傷病について地方公務員災害補償法による障害補償等の受給権を有する方©全国市町村職員共済組合連合会.AllRightsReserved.