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勞保職災傷病給付. 什麼情況可以申請？ 有參加勞保的人，如果因為工作受傷或得了職業病，不論是在門診診療或住院治療的期間不能工作，以至於沒有領到原本的 ...選單:::兒童網首頁>給付資訊站>受傷生病或失能>勞保職災傷病給付勞保職災傷病給付什麼情況可以申請？有參加勞保的人，如果因為工作受傷或得了職業病，不論是在門診診療或住院治療的期間不能工作，以至於沒有領到原本的薪水。
從不能工作的第4天開始，可以請領勞保職災傷病給付。
可以領多少錢？從不能工作的第4天，補助平均月投保薪資的70%，第2年起減為50%，合計最多2年。
要怎麼申請呢？填寫好「勞工保險傷病給付申請書」交給投保單位辦理就可以了。
但如果是因為在上、下班或是公出的路上發生職災事故的人，請再附上「上下班、公出途中發生事故而致傷害證明書」跟其他證明文件。
► 要注意哦！本項給付可以分次請領，也可以等傷病恢復工作後一次請領，但務必在5年請求權時效內提出申請。
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從不能工作的第4天開始，可以請領勞保職災傷病給付。
可以領多少錢？從不能工作的第4天，補助平均月投保薪資的70%，第2年起減為50%，合計最多2年。
要怎麼申請呢？填寫好「勞工保險傷病給付申請書」交給投保單位辦理就可以了。
但如果是因為在上、下班或是公出的路上發生職災事故的人，請再附上「上下班、公出途中發生事故而致傷害證明書」跟其他證明文件。
► 要注意哦！本項給付可以分次請領，也可以等傷病恢復工作後一次請領，但務必在5年請求權時效內提出申請。
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2. 傷病給付
2.請領標準： 職業傷害補償費及職業病補償費，按被保險人平均月投保薪資70%發給，每半個月給付一次； ...按Enter到主內容區職業災害保險職業災害醫療給付傷病給付失能給付死亡給付失蹤津貼勞動部所屬機關:::首頁業務專區職業災害與補償（助）職業災害保險傷病給付傷病給付分享友善列印轉寄友人回上一頁最後異動日期：108-02-26我要發問至常見問答查詢我要繼續寫信1.請領條件：被保險人因執行職務而致傷害或職業病不能工作，以致未能取得原有薪資，正在治療中者自不能工作第4日起，發給職業傷害補償費或職業病補償費。
2.請領標準：職業傷害補償費及職業病補償費，按被保險人平均月投保薪資70%發給，每半個月給付一次；如經過一年尚未痊癒者，其職業傷害補償費或職業病補償費減為平均月投保薪資50%，但以一年為限。
>相關請領手續資訊請至勞動部勞工保險局網站-職災勞工傷病給付發布單位：勞動保險司發布日期：104-06-07點閱次數：85015回上一頁線上客服:::收合重大政策施政計畫施政績效新聞公告新聞稿即時新聞澄清公布欄就業資訊歷史新聞業務專區勞工職業災害保險及保護法勞動基準法修法專區105年12月21日週休二日修法勞動基準法適用工資、工時工作規則部分時間工作勞工權益違反勞動法令公布專區童工、母性保護、技術生工讀生權益職業災害與補償（助）勞動派遣勞資會議勞資關係失業協助退休、福祉國際勞動事務勞動基金運用兼任助理勞動權益職場平權國際交流合作專區食品平台外送員勞動權益保障專區防疫相關勞動權益與協助措施勞工保險年金改革說明專區便民服務線上申辦及規定政府資訊公開勞工申訴專區特別休假日數試算加班費試算系統開放資料捐補助專區遊說法專區廉政專區因應貿易自由化專區八仙樂園粉塵暴燃專區服務資源地圖(整合)石綿專區職場高手秘笈雙語詞彙電子報訂閱常見問答表單下載兩公約人權教育訓練專區訴願及勞就保爭議審議業務專區性別平等專區兒童權利公約教育訓練專區勞動統計專網勞動統計業務簡介勞動統計查詢網統計報告勞動統計通報勞動統計調查性別統計專區族群勞動統計行業職業就業指南預告統計資料發布重要統計事項變更勞動統計名詞網路填報系統薪資行情及大專生就業導航相關連結國外勞工業務網站消費者保護勞工健檢認可醫療機構名單勞動部公文附件下載區外部連結本部簡介正副首長介紹職掌及組織勞動大事紀勞動部辦公位置地圖點位聯絡資訊本部總機：(02)8995-6866本部傳真：(02)8590-2960勞工諮詢申訴專線：195510047臺北市中正區館前路77號9樓交通位置圖回頁首
2.請領標準：職業傷害補償費及職業病補償費，按被保險人平均月投保薪資70%發給，每半個月給付一次；如經過一年尚未痊癒者，其職業傷害補償費或職業病補償費減為平均月投保薪資50%，但以一年為限。
>相關請領手續資訊請至勞動部勞工保險局網站-職災勞工傷病給付發布單位：勞動保險司發布日期：104-06-07點閱次數：85015回上一頁線上客服:::收合重大政策施政計畫施政績效新聞公告新聞稿即時新聞澄清公布欄就業資訊歷史新聞業務專區勞工職業災害保險及保護法勞動基準法修法專區105年12月21日週休二日修法勞動基準法適用工資、工時工作規則部分時間工作勞工權益違反勞動法令公布專區童工、母性保護、技術生工讀生權益職業災害與補償（助）勞動派遣勞資會議勞資關係失業協助退休、福祉國際勞動事務勞動基金運用兼任助理勞動權益職場平權國際交流合作專區食品平台外送員勞動權益保障專區防疫相關勞動權益與協助措施勞工保險年金改革說明專區便民服務線上申辦及規定政府資訊公開勞工申訴專區特別休假日數試算加班費試算系統開放資料捐補助專區遊說法專區廉政專區因應貿易自由化專區八仙樂園粉塵暴燃專區服務資源地圖(整合)石綿專區職場高手秘笈雙語詞彙電子報訂閱常見問答表單下載兩公約人權教育訓練專區訴願及勞就保爭議審議業務專區性別平等專區兒童權利公約教育訓練專區勞動統計專網勞動統計業務簡介勞動統計查詢網統計報告勞動統計通報勞動統計調查性別統計專區族群勞動統計行業職業就業指南預告統計資料發布重要統計事項變更勞動統計名詞網路填報系統薪資行情及大專生就業導航相關連結國外勞工業務網站消費者保護勞工健檢認可醫療機構名單勞動部公文附件下載區外部連結本部簡介正副首長介紹職掌及組織勞動大事紀勞動部辦公位置地圖點位聯絡資訊本部總機：(02)8995-6866本部傳真：(02)8590-2960勞工諮詢申訴專線：195510047臺北市中正區館前路77號9樓交通位置圖回頁首
3. 職災傷病給付加碼！職災保險法三讀通過八大重點一次看
五一勞動節前夕，立法院今三讀通過「勞工職業災害保險及保護法」，不但擴大納保範圍，也提高最低投保薪資至基本工資，失能給付最...快訊道瓊重挫逾500點！Fed預告政策轉彎賣壓恐尚未結束17:55北市第三波疫苗75歲以上長者線上預約明14:00開跑17:55udn產經財經焦點聽新聞test0:00/0:00YourbrowserdoesnotsupportHTML5Audio!😢職災傷病給付加碼！職災保險法三讀通過八大重點一次看2021-04-2317:08聯合報/記者陳熙文／台北即時報導投保薪資保險基本工資關閉五一勞動節前夕，立法院今三讀通過「勞工職業災害保險及保護法」，擴大納保對象、提高給付金額等。
本報資料照片五一勞動節前夕，立法院今三讀通過「勞工職業災害保險及保護法」，不但擴大納保範圍，也提高最低投保薪資至基本工資，失能給付最高可以領到144萬元，死亡給付108萬元；另外，新法也提高傷病給付，優於現行勞保規定。
「勞工職業災害保險及保護法」修法重點包括：一、所有事業體強制納保：過去依據勞保規定，5人以上事業單位，才採強制納保；4人以下事業單位，自願加保。
根據新法，不論受僱人數多少，都將強制納保。
二、擴大納保對象：只要提供勞務事實並受有報酬，中央主管機關公告者，都符合納保條件。
亦即，外籍家庭看護工與幫傭等也納入投保對象。
三、投保薪資樓地板與天花板雙雙提高：薪資下限從新台幣1萬1100元提高到基本工資（目前為2萬4000元）；投保薪資上限從4萬5800元提高到7萬2800元。
取消打工族等部分工時的投保薪資級距，若低於基本工資者，一律提高到以基本工資投保。
四、給付率提高：現行勞保規定，職業傷病第1年按投保薪資70%發給，第2年減為50%；職災保險法規定，職業傷病給付前2個月100％給付；第3個月皆發給投保薪資70%，以2年為限。
五、失能給付認定方式改變：失能年金給付金額方式不再以年資計算，改以失能狀態認定，失能程度愈嚴重，領的給付愈多；完全失能，領投保薪資70%；嚴重失能是投保薪資50%；部分失能是投保薪資20%；失能年金若相關資格條件，加發眷屬補助10%，最多加發20%。
六、遺屬年金不計年資：改以每月發給平均月投保薪資50%；遺屬一次金，按被保險人平均月投保薪資發給40個月。
七、增訂雇主罰則：雇主未替勞工加保，可處2萬元以上、10萬元以下罰鍰，並令限期改善，屆期未改善應按次處罰。
投保單位、雇主、全民健康保險特約醫院、診所若違法經且處以罰鍰，主管機關應公布事業單位名稱、負責人姓名及處分金額等。
八、成立專責機構：新法要求勞動部應捐助成立財團法人職災預防重建中心，統籌職災預防業務。
投保薪資保險基本工資職災低薪國恥！3千勞工五一上街頭訴求提高薪資、保障年金職災保險法今可望三讀通過勞團：職災勞工保障跨大步影／拒絕砍薪、降低職災外送人員串連擬成立工會用嗓過度釀職災「我愛紅娘」主持人驚傳罹癌調查：66.5%企業主管不願接種高端疫苗5月中旬新冠肺炎疫情在台灣爆發，5月19日全台進入三級警戒，至今將滿一個月。
這一個月來，截至6月17日，台灣累計確診數已...2021-06-1813:29今年新高無薪假破6千人全台三級警戒滿月，衝擊開始浮現。
根據勞動部昨公布的最新減班休息（俗稱無薪假）數據，共六二五家事業單位、六三八三人放無薪假...2021-06-1704:17中火輸煤廊道大火重罰500萬台電台中火力發電廠輸煤廊道昨突冒火光，高十公尺、長二七六公尺的輸煤廊道瞬間陷入火海，並倒塌路面，差點波及堆煤區，現場濃煙...2021-06-1104:213級警戒延長勞動部鬆綁4行業輪班間隔影響49萬人全國防疫3級警戒持續，考量居家上班、停課措施等，製造業、批發業、綜合商品零售業及倉儲業有人力調度困難，勞動部宣布鬆綁4行...2021-06-0816:47夏月電價6月1日上路小家庭每月電費估增506元夏月電價6月1日起上路，由於夏季的用電量、電價雙雙上漲，一般家庭月電費估計增加新台幣506元，加上近期疫情升溫，多數民眾...2021-05-3017:22紓解經濟衝擊！今起勞、就保保費可申請緩繳國內疫情近日嚴峻，衝擊社會、經濟情勢，為紓解受疫情影響的投保(提繳)單位及被保險人經濟壓力，今(28)日起可向勞保局申請...2021-05-2819:55共0則留言規範發布張貼文章或下標籤，不得有違法或侵害他人權益之言論，違者應自負法律責任。
對於明知不實或過度情緒謾罵之言論，經網友檢舉或本網站發現，聯合新
本報資料照片五一勞動節前夕，立法院今三讀通過「勞工職業災害保險及保護法」，不但擴大納保範圍，也提高最低投保薪資至基本工資，失能給付最高可以領到144萬元，死亡給付108萬元；另外，新法也提高傷病給付，優於現行勞保規定。
「勞工職業災害保險及保護法」修法重點包括：一、所有事業體強制納保：過去依據勞保規定，5人以上事業單位，才採強制納保；4人以下事業單位，自願加保。
根據新法，不論受僱人數多少，都將強制納保。
二、擴大納保對象：只要提供勞務事實並受有報酬，中央主管機關公告者，都符合納保條件。
亦即，外籍家庭看護工與幫傭等也納入投保對象。
三、投保薪資樓地板與天花板雙雙提高：薪資下限從新台幣1萬1100元提高到基本工資（目前為2萬4000元）；投保薪資上限從4萬5800元提高到7萬2800元。
取消打工族等部分工時的投保薪資級距，若低於基本工資者，一律提高到以基本工資投保。
四、給付率提高：現行勞保規定，職業傷病第1年按投保薪資70%發給，第2年減為50%；職災保險法規定，職業傷病給付前2個月100％給付；第3個月皆發給投保薪資70%，以2年為限。
五、失能給付認定方式改變：失能年金給付金額方式不再以年資計算，改以失能狀態認定，失能程度愈嚴重，領的給付愈多；完全失能，領投保薪資70%；嚴重失能是投保薪資50%；部分失能是投保薪資20%；失能年金若相關資格條件，加發眷屬補助10%，最多加發20%。
六、遺屬年金不計年資：改以每月發給平均月投保薪資50%；遺屬一次金，按被保險人平均月投保薪資發給40個月。
七、增訂雇主罰則：雇主未替勞工加保，可處2萬元以上、10萬元以下罰鍰，並令限期改善，屆期未改善應按次處罰。
投保單位、雇主、全民健康保險特約醫院、診所若違法經且處以罰鍰，主管機關應公布事業單位名稱、負責人姓名及處分金額等。
八、成立專責機構：新法要求勞動部應捐助成立財團法人職災預防重建中心，統籌職災預防業務。
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這一個月來，截至6月17日，台灣累計確診數已...2021-06-1813:29今年新高無薪假破6千人全台三級警戒滿月，衝擊開始浮現。
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4. 勞動部
申請勞保職災傷病給付可以領到多少補助呢？ 申請條件：勞保被保險人，因遭遇職業傷病，如於醫療期間全日無法工作達4日以上 ...IraSeccionesdeestapáginaAyudasobreaccesibilidadNoticeDebesiniciarsesiónparacontinuar.IniciarsesiónenFacebookDebesiniciarsesiónparacontinuar.Entrar¿Hasolvidadolosdatosdelacuenta?·RegistrarteenFacebookEspañol(España)CatalàEnglish(US)Français(France)RomânăItalianoGalegoDeutschPortuguês(Brasil)العربيةहिन्दीRegistrarteEntrarMessengerFacebookLiteWatchPersonasPáginasCategoríasdepáginasLugaresJuegosLugaresMarketplaceFacebookPayGruposEmpleosOculusPortalInstagramLocalRecaudacionesdefondosServiciosCentrodeinformacióndevotaciónInformaciónCrearanuncioCrearpáginaDesarrolladoresEmpleoPrivacidadCookiesGestióndeanunciosCondicionesAyudaConfiguraciónRegistrodeactividadFacebook©2021