[回上一頁]                                              　                 臺灣經濟新報財務資料庫科目說明  ────────────────────────────────一般產業(合併及非合併)─盈餘分配表                                                 列印日：100226BYTEJ────────────────────────────────                                                                                                                   資料庫財務單位：仟元（TWD）　代碼會計科目名稱說明4000本年度稅後純益=本期稅後淨利母公司(T3950)4010以前年度未分配盈=前一期之本期分配後之未分配盈餘(T4200)4020前期損益調整如果報表已經重編，則本調整數字消失4030提列公積含處分固定資產稅後盈餘轉列資本公積4040公積回轉大多數是回轉前期特別盈餘公積所致4045期中股利發放主係公營事業多於期中發放4050其他調整事項包括退稅、補稅、呆滯金等調整4100去年期末餘額=本年度稅後純益+以前年度未分配盈餘+前期損益調整+提列公積+公積回轉  +期中股利發放+期中董監酬勞發放+期中員工紅利發放+期中員工紅利－股票  +期中普通股－現金股利+期中股票股利發放+期中特別股－現金股利+期中特別  股－股票股利+其他調整事項  =T4000+T4010+T4020+T4030+T4045+T4047+T4048+T4049+T404A+T4046  +T404B+T404C+T4050=T2340------------------------------------------------------------------------------------------------4110期末公積提列含提列法定盈餘公積、特別盈餘公積4120公積彌補虧損包括資本公積彌補虧損、法定盈餘公積及特別盈餘公積之回轉等4130董監事酬勞發放予公司董事及監察人之薪酬,往往依公司章程比例分配,但在97年員工分紅費  用化即不視為盈餘的分派4140員工紅利－現金公司為了獎勵員工的工作熱忱及士氣,往往依個人對公司純益的貢獻大小,而分給  紅利現金,但在97年員工分紅費用化後即不視為盈餘的分派4145員工紅利－紅利轉增資公司為了獎勵員工的工作熱忱及士氣,往往依個人對公司純益的貢獻大小,而分給  紅利股票,但在97年員工分紅費用化後,即不視為盈餘的分派4150普通股－現金股利發放於普通股股東的現金股利4155普通股－股票股利發放於普通股股東的股票股利4160特別股－現金股利發放於特別股股東的現金股利4165特別股－股票股利發放於特別股股東的股票股利4200本期分配後未分配盈餘=期末公積提列+公積彌補虧損+董監事酬勞+員工紅利－現金+員工紅利－紅利  轉增資+普通股－現金股利+普通股－股票股利+特別股－現金股利+特別股－股  票股利=下一期之以前年度未分配盈餘  =T4100+T4120+T4130+T4140+T4150+T4155+T4160+T4165=下一期之T4010------------------------------------------------------------------------------------------------4151普通股每股現金股利係每股普通股股東所能份配到的現金股利4161每股股票股利－股票含增資準備轉股本、特別公積轉股本、盈餘轉增資4301每股股票股利－公積公司配發的每股股利來源係為資本公積,而非盈餘的配發4300去年資本公積轉增資股利的配發來源為資本公積------------------------------------------------------------------------------------------------　

102/12/26：參數設定增加補充保費會計科目欄位，傳票轉出增加代扣補充保費科目。

102/11/21：傳票轉出增加「匯入二代健保管理系統」現金股利多日期分次發放 ...【2009-05-13】：進銷存客戶產品無期初無進貨，但有銷貨退回技術分享【2012-03-05】：熱情提供--營業稅進銷項媒體格式對照表【2021-03-25】營業稅申報系統最新版本：110/03/25【2021-04-19】會計總帳系統最新版本：110/04/15【2020-01-13】製造業成本分析系統最新版本：109/12/18【2014-07-09】102年結算申報系統最新版本：103/07/09【2021-05-03】109年度結算申報系統最新版本：110/05/03【2021-04-12】預估損益系統最新版本：110/04/12【2021-04-07】事務所管理系統最新版本：110/04/07【2021-02-04】各類所得系統最新版本：110/02/04【2021-03-03】固定資產管理系統最新版本：110/03/03【2020-10-20】盈餘分配系統最新版本：109/10/20【2016-09-01】103年度結算申報系統最新版本：105/08/30【2021-02-25】客戶管理主系統最新版本：110/02/25【2021-04-26】工商登記系統最新版本：110/04/26 目前位置: 首頁 > 最新訊息>軟體最新版本公告(內有詳細更版說明)>盈餘分配系統最新版本：109/10/20 回上一頁    盈餘分配系統最新版本：109/10/20  109/10/20：調整盈餘分配通知書備註說明內容；調整110年起股利所得補充保費費率為2.11%。

109/10/16：修正虧損撥補表未列印員工酬勞金額問題；修正盈餘分配及虧損撥補輸入畫面未分配盈餘加徵稅額為5%。

109/09/01：調整108年度所得稅費用拆解為當年度20%、補繳以往年度所得稅、未分配盈餘加徵5%稅額時(拆解日期務必在未分配盈餘帳戶入108/12/31)，盈餘分配匯入資料時會影響到87-107年期初未分配盈餘問題。

109/08/05：修正組織種類為合作社，盈餘分配給社員會發生分配金額以人數倍增問題。

109/04/22：增加107年度也盈餘分配前前損益調整功能，87年後未分配盈餘帳戶增加9B摘要。

108/12/04：修正參數設定員工酬勞低到百萬分之一無法儲存問題。

108/11/20：修正盈餘分配通知書員工董監酬勞欄位位置；盈餘分配通知書增加估算未分配盈餘加徵5%稅額欄位。

108/10/09：修正分配86年前盈餘時，每進入除息日儲存一次離開後86年前股利被拆成2筆資料問題；修正107年度盈餘彌補以往年度虧損後有分配股利時，在某些組合狀況下會誤判為虧損撥補表。

108/09/24：調整盈餘分配通知書、股利印領清冊等欄位表達文字。

108/09/18：修正盈餘分配表下方備註盈餘所屬年度區間表達未配合會計總帳累積盈虧項目只區分86年前和87年後問題。

108/09/02：修正6.盈餘分配->2.除息基準日輸入後存檔時有可能出現"ERRORCOUNT2變數找不到"訊息問題。

108/08/21：修正虧損撥補時如果有將累積虧損彌補完，虧損撥補通知書列印不出金額問題。

108/08/16：修正新版合作社虧損撥補輸入畫面日期欄位被隱藏問題；修正刪除虧損撥補輸入資料後，未分配盈餘帳戶轉出資料沒有同步刪除問題。

108/08/14：修正組織類別是合作社做年度盈餘分配會跳出錯誤訊息問題；調整轉出盈餘分配傳票代扣補充保費部分。

108/08/12：增加自行修正股利所得人流水號重複造成每位股東股利所得相同問題；修正主畫面未分配盈餘統計欄位有前期損益調整時顯示錯誤問題；修正有發生前期損益調整時，盈餘分配通知書有可能誤判為虧損撥補通知書問題。

108/08/02：修正更新108年7月份最新版後，更版之前分配的盈餘分配通知書下方股東股利明細金額無法顯示問題。

108/07/26：修正參數設定沒有設定之前做盈餘分配可能發生各股東的股利合計多1元問題。

108/07/23：修正虧損撥補表列印時會出現錯誤訊息問題。

108/07/04：修正為108年格式最新版。

108/06/17：修正107年有分配以往年度法定公積時，因結算申報書P.10欄位整併造成108年度做107年度盈餘分配會有期初未分配盈餘負數問題。

盈餘分配(Earning Distribution) 盈餘分配是指稅後利潤的分配，即如何在向股東支付 ... 結合此特殊性，財務會計制度設置“本年盈餘”科目核算合作社本年度實現的 ...盈餘分配用手机看条目扫一扫，手机看条目出自MBA智库百科(https://wiki.mbalib.com/)盈餘分配(EarningDistribution)目錄1什麼是盈餘分配2盈餘分配的項目3盈餘分配的原則4盈餘分配核算的特殊性5盈餘分配的核算[編輯]什麼是盈餘分配　　盈餘分配是指稅後利潤的分配，即如何在向股東支付股利和企業留存之間分配，以股東的現實利益(股利)和長遠利益(留存收益)的有機結合為盈餘分配的基本原則。

盈利分配的決策權力在股東大會。

[編輯]盈餘分配的項目　　1、用於抵補被沒收的財物損失，支付違反稅法規定的各項滯納金和罰款　　企業因違反法律法規而被沒收的財務損失，因違反稅收徵管條例而被稅務部門處以滯納金和罰款，只能由企業的稅後利潤承擔，而不能在稅前列支。

如果允許這類支出在稅前列支，就等於企業違規受罰時，國家也得“陪罰”。

　　2、彌補企業以前年度的虧損　　按我國財務制度和稅務法規的規定，企業年度虧損，可以由下一年度的稅前利潤彌補。

下一年度稅前利潤不足以彌補的，可以由以後年度的利潤繼續彌補，但用稅前利潤彌補以前年度虧損的連續期最多不得超過5年。

該規定一方面能促使企業儘快扭虧，另一方面可以保證國家的稅基不被過多侵蝕。

以前年度虧損未彌補前，企業不能提取公積金和公益金，也不能向投資者分配利潤。

　　3、提取盈餘公積金　　盈餘公積金是企業在稅後利潤中計提的用於增強企業物質儲備、防備不測事件的準備金。

盈餘包括法定盈餘公積金和任意盈餘公積金兩種。

法定盈餘公積金按稅後利潤的10%計提。

但企業的公積金達到企業註冊資本的50%以後可以不再計提。

任意盈餘公積金是在計提法定盈餘公積金和公益金以後，由企業章程規定或股東會議決議提取的公積金。

股份有限公司的任意盈餘公積金應在支付優先股股利之後提取，其提取比例或金額由股東會議確定。

　　企業提取盈餘公積主要可以用於以下幾個方面：①彌補以前年度虧損。

當企業的以前年度虧損連續5年用稅前利潤不足以彌補，且稅後利潤仍不足以彌補時，則可以動用盈餘公積金進行彌補。

②按規定轉增註冊資本。

當企業盈餘公積金累計較多，經營規模擴大時，為樹立良好的財務形象或者滿足投資者的需求，可以按法定程式將其轉為實收資本或股本，以進行增資。

但轉增實收資本或股本後，企業賬面法定盈餘公積金額不得低於註冊資本的25%。

　　4、提取公益金　　公益金是企業在稅後利潤中計提的用於購置或建造職工集體福利設施(如職工住房、托兒所等)的資金。

我國法律規定企業必須從當年實現稅後利潤中提取一定比例數額的利潤作為公益金，用於企業職工集體福利方面的開支。

企業的公益金應在提取法定盈餘公積金以後，支付優先股股利以前計提，其提取比例或金額可由企業章程規定，或由股東大會確定。

現行制度的規定是企業應按照稅後利潤的5%至10%的比例提取公益金。

　　5、提取任意公積金　　公司在提取法定公積金和法定公益金之後，經股東大會決議，可以提取任意公積金。

　　在彌補虧損、提取公積金和公益金之後。

公司按照股東的出資比例向股東分配利潤。

在通常情況下，企業當年如無利潤，就不能進行利潤的分配。

[編輯]盈餘分配的原則　　1、依法分配　　2、兼顧各方面利益原則　　3、按比例分配的原則　　4、公開、公平、公正[編輯]盈餘分配核算的特殊性　　盈餘分配是合作社財務管理工作的核心，也是處理成員與組織之間以及成員相互之間利益關係的核心。

　　盈餘分配的特殊性主要表現在：　　(1)專業合作社從當年盈餘中提取公積金，量化給每個成員，計入成員個人賬戶。

　　(2)可分配盈餘按成員與本社的交易量(額)比例返還，返還總額不得低於可分配盈餘的60%；其餘部分按照出資額和公積金份額的比例分配給社員。

　　(3)每年的分配方案要經社員大會討論決定。

　　結合此特殊性，財務會計制度設置“本年盈餘”科目核算合作社本年度實現的盈餘；設置“盈餘分配”科目核算合作社當年盈餘的分配(或虧損的彌補)和歷年分配後的結存餘額；設置“應付盈餘返還”科目核算合作社按成員與本社交易量(

(六)股利:為 及 的總稱即當公司有盈餘可供分配時,首先按股票面額發放 ... 股息的優先分配權是指當公司有盈餘可供分配時應先分 ... (四)相關之會計科目及名詞. 1.                公 　司　會　計　　  壹.基本觀念  一.公司之意義及種類   (一)公司:以_____為目的,依_______組織登記成立之_____法人.   (二)公司之種類     1._______公司:___人以上之無限責任股東組成     2._______公司:___至____人以下之有限責任股東組成     3._______公司:一人以上有限責任股東及一人以上之無限責任股東組成     4._______公司:____人以上股東組成,將公司之資(股)本平均劃分為若干股份,股東                   以所認之股份對公司負責 二.股份有限公司之基本觀念    (一)______:將股份有限公司之資(股)本平均劃分為若干單位,每一單位即為一股份    (二)______:表彰股份的書面憑証    (三)______:股票之持有人    (四)每股面額:股票上所記載之每股金額.已發行股數*每股面額＝____________    (五)股東的基本權利        1.選舉及被選舉為董監事之權    2.參與重大經營決策權        3.優先認購新股權:保留10%至15%員工承購4.剩餘財產分配權        5.分配股息紅利權    (六)股利:為   及   的總稱即當公司有盈餘可供分配時,首先按股票面額發放一定率的資本利息給股東者稱為股息            發放股息後如尚有剩餘的盈餘發放給股東者即為紅利o    (七)股票之種類        甲.記名股票:股票上記載股東之姓名,股權之轉讓須經原股東背書且應向公司辦理                  過戶手續在股東名冊上登記          無記名股票:不得超過已發行股數之二分之一        乙.有面額股票:股票上印有每股之金額者          無面額股票:我國不得發行        丙.普通股:為公司最基本股份,股東對上列五項基本權利未受限制,亦無優先權者稱為普通股.當公司只發行一種股票時該股票一定是普通股.          特別股:公司除發行普通股外,另外發行其它種類的股票,其股東在某些權利較普通股優先或受到限制者稱為特別股,如有優先權者稱為優先股;如某些權利受限制者稱為後配股o      特別股種類如下:   1.可轉換特別股    2.可贖回特別股 3.優先分配剩餘財產之特別股   4.優先分配股息之特別股:特別股的優先權利以具有優先股息分配權者最多,所謂                        股息的優先分配權是指當公司有盈餘可供分配時應先分                        配定額或定率的股息給特別股股東;尚有剩餘時才能分                        配給普通股股東o 三.股東權益的內容    ┌─股本(法定股本): 普通股 特別股    │    ├─資本公積:股東或他人繳入公司之數額超過法定資本的部分,項目如下: 股│         公司法規定者有1.______________ 東│                        2.______________ 權│                        3.______________ 益│                      4.______________    │                      5.______________    │        其  它:________________    │    ├─營業盈餘:公司歷年來經營之利潤未分配給股東而保留在公司者,其內容如下:    │     (一)已指撥之盈餘:公司之盈餘可能受某些因素限制而暫時加以凍結不得作    │                    股利分配者    │        1.法定公積:依公司法規定:按稅後及彌補虧損後之淨利的1/10提列    │        2.特別公積:因特殊目的而凍結盈餘,以免因發放股利而使資金外流    │                  常見的有:擴充廠房準備  償債基金準備    │                           平均股利準備   意外損失準備......    │     (二)未指撥之保留盈餘:無任何限制可供股利分配之盈餘,又稱未分配盈餘    │    └─其  他:庫藏股票              長期投資未實跌價損失貳.各論 一.投入股本--股票之發