障礙者的情慾如同被密密封印，不被聽見，也不敢揭開。 　　 　　深入追蹤特教學校性侵案的《沉默》之後，資深記者陳昭如持續關注訪談家長、社工、教師、障礙者，以及相關團體的多面向報導 　　障礙者與「性」何干？除了發生性侵事件時，誰會想到障礙者除了需要醫療或照護之外，仍擁有每個人與生俱來的情慾渴求？ 　　障礙者需要性愛，從來不是祕密。只是第一線的照護者，無論是障礙者的家人或社工，卻經常選擇刻...

　　本期中心議題-兒童權利公約與身心障礙者權利公約

大喊「給我幸福」，將成為不幸的開始！ 　　如果你不出色，那是因為你只是夠努力而已 　　如果你不快樂，那是因為你對自己太仁慈 　　追求幸福與快樂是人生最大的目的。這個渴求讓人不停地追尋一帖放諸四海皆準的幸福處方。只是，幸福的祕密究竟是什麼？柏里斯．葛倫德在本書中，以獨到的觀點闡述影響人生的基本要件，並將觸角從「人際關係」延伸到「企業團體」與「社會發展」。全書分成三大部分，第一章談個人。從兩...

　　《身心障礙者權益保障法》將身心障礙者視為獨立自主的個體，與一般人一樣享有相同的權益。強調提升就業、教育機會，增進其生活品質，以積極的福利取代消極的救濟。 　　身心障礙者是人，不應該被「案主化」成為「病人」。不論是肢體、智能、感官或是情緒，都有權力控制其自身的生活權利。因此，身心障礙者有權完整地參與社會、融入社會，這就是身心障礙者作為獨立個體的人權。不論是教育、就業、社區生活、公共服務利...

本書特色 　　「數字」是園藝治療師謀生的工具和技能，但真正最動人的情節，都在「活動過程」中發生！ 　　園藝活動許多人喜愛，但是園藝治療必須訴諸於活動前後數字的變化評估來了解成效，本書收錄筆者於立達啟能中心、新竹晨曦發展中心兩個機構之園藝治療課程設計內容，並透過福祉效益量表的前後測分數差異評估成效。 　　通常輕中度智能障礙者的園藝治療目標多以職業訓練為主，給予一技之長，以一己之力造一人之...

　　《工作與身心障礙：促進身心障礙者就業成效的背景因素、議題與策略》（Work and disability: Contexts, issues, and strategies for enhancing employment outcomes for people with disabilities）是一本職業重建專業人員重要的參考書籍，全書共十三章，可概分三大部分：第一部分（第一、二章）...

　　◎老闆想到什麼說什麼、決策快速，我該怎麼應對？ 　　◎遇到可怕又嚴肅的社長，該說什麼才會讓他記住我？ 　　◎這件事其實我比老闆懂，怎麼讓他願意接受我的建議？ 　　◎主管一天到晚傳Line，搞得我下班時間也緊張兮兮，怎麼辦？   　　如果你有上述困擾，證明你跟對了主管，已經是或即將成為將才， 　　為什麼？因為有能力的高層主管，工作起來都是很可怕的， 　　偏偏想在這種高手身邊工作的人特多，所...

一套體現設計思考精神的「發明家人物傳記」 金鼎獎作家張文亮教授，繼《電學之父法拉第》後全新力作， 他們看不見，卻讓全世界都看見！ 8個真實的故事，翻轉你看待世界的方式 　　如果有一天清早醒來，睜開雙眼卻是一片黑暗，生命進入了永久的停電狀態， 　　你會有什麼樣的感受？又該如何面對生活呢？ 　　你曾留意哪些地方有點字符號？小小的六個點代表著什麼意思？ 　　突破千年來視障者難以閱讀困境的點字發明...