109普考會計-成管會試題答案 | 成本與管理會計概要
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該投影筆之變動銷售費用為每支$45，每年相關固定銷售費用及固定管理費用分別為$90,000及$65,000。
該公司今年決定改按總成本來訂價，而總成本有製造成本、銷售費用和管理費用。
該公司希望售價仍維持$430。
試作：計算新的加成百分比。
(15分)擬答單位製造成本×(1+115%)=$430單位製造成本=$200($200×1,000+$45×1,000+$90,000+$60,000)×(1+加成百分比)÷1,000=$430加成百分比=7.5%題目二桃園公司採標準成本制度，該公司産品之單位標準成本為$40。
X6年期末存貨及相關財務資料如下:購料價格差異(有利)$5,000製造費用支出差異(不利)$1,000原料數量差異(不利)5,000製造費用能量差異(有利)3,000人工工資率差異(不利)6,500製造費用效率差異(不利)3,000人工效率差異(不利)8,000 該公司X6年度共銷售10,000單位產品，每單位售價$50，營業費用為$50,000。
該公司採直接沖銷法，將成本差異直接結轉銷貨成本。
試作：桃園公司X6年有關成本差異之結轉分錄(提示：採一個分錄之統整方式)。
(10分)X6年實際銷貨成本為多少？(5分)擬答購料價格差異5,000製造費用能量差異3,000銷貨成本15,500原料數量差異5,000人工工資率差異6,500人工效率差異8,000製造費用支出差異1,000製造費用效率差異3,000實際銷貨成本=10,000×$40+$15,500=$55,500題目三屏東公司銷產單一產品A，每年業務量穩定在12,000單位，A的相關資料如下：單位售價$300單位主要成本70單位變動製造費用20單位變動銷管費用30每年固定成本總額$800,000(含製造成本$400,000及銷管成本$400,000)稅率20%試作：假定12,000單位之業務量僅為公司可用產能之60%，公司苦於業務量無法突破，故計畫於明年度同時進行下列措施：售價降低10%；固定每年增加廣告費＄50,00；為激勵業務人員，以每銷售一單位發放佣金$40之方式取代每年固定薪資＄480,000。
若同時實施上述措施，並希望稅後浄利能比今年增加＄112,000(仍適用稅率20%)，則明年度需銷售多少單位?(數字無法整除時，採四捨五入進位到個位數)(20分)擬答[($300-$70-$20-$30)×12,000-$800,000]×(1-20%)=$1,088,000[($300×0.9-$70-$20-$30-$40)×銷售數量-($800,000+$50,000-$480,000)]×(1-20%)=$1,088,000+$112,000銷售數量=17,000單位選擇題選擇題每題2.5分，共50分(B)1丙公司本年度直接原料、在製品及製成品期初餘額分別為$750、$600及$800；期末餘額分別為$830、$550及$810。
本年度丙公司之損益表顯示銷貨成本為$200,000。
其生產過程中發生直接人工成本$3,000，製造費用$50,000。
丙公司本年度購入之直接原料金額為何？$119,960$120,040$199,960$200,010(A)2丙公司新取得之機器第一次生產需花費1,000小時，若依據80%之累計平均學習曲線，則其第二次生產所需花費的時間為何？600小時800小時1,600小時1,800小時(D)3甲律師事務所有12位合夥律師與10位助理，直接與間接成本依合夥律師典助理的專業人工小時效計算，下列為某年度資訊： 預 算實 際間接成本$270,000$300,000律師年薪(每位)$100,000$110,000助理年薪(每位)$29,000$30,000專業人工小時數合計50,000直接人工小時60,000直接人工小時實際成本法下，若對某客戶的服務需200個直接人工小時，則該批服務的成本為何？$5,000$6,960$7,480$6,400(B)4甲公司採用加權平均法進行分步成本制。
生產過程第一步發生在部門A，其3月份之生產資料如下： 材料成本加
該投影筆之變動銷售費用為每支$45，每年相關固定銷售費用及固定管理費用分別為$90,000及$65,000。
該公司今年決定改按總成本來訂價，而總成本有製造成本、銷售費用和管理費用。
該公司希望售價仍維持$430。
試作：計算新的加成百分比。
(15分)擬答單位製造成本×(1+115%)=$430單位製造成本=$200($200×1,000+$45×1,000+$90,000+$60,000)×(1+加成百分比)÷1,000=$430加成百分比=7.5%題目二桃園公司採標準成本制度，該公司産品之單位標準成本為$40。
X6年期末存貨及相關財務資料如下:購料價格差異(有利)$5,000製造費用支出差異(不利)$1,000原料數量差異(不利)5,000製造費用能量差異(有利)3,000人工工資率差異(不利)6,500製造費用效率差異(不利)3,000人工效率差異(不利)8,000 該公司X6年度共銷售10,000單位產品，每單位售價$50，營業費用為$50,000。
該公司採直接沖銷法，將成本差異直接結轉銷貨成本。
試作：桃園公司X6年有關成本差異之結轉分錄(提示：採一個分錄之統整方式)。
(10分)X6年實際銷貨成本為多少？(5分)擬答購料價格差異5,000製造費用能量差異3,000銷貨成本15,500原料數量差異5,000人工工資率差異6,500人工效率差異8,000製造費用支出差異1,000製造費用效率差異3,000實際銷貨成本=10,000×$40+$15,500=$55,500題目三屏東公司銷產單一產品A，每年業務量穩定在12,000單位，A的相關資料如下：單位售價$300單位主要成本70單位變動製造費用20單位變動銷管費用30每年固定成本總額$800,000(含製造成本$400,000及銷管成本$400,000)稅率20%試作：假定12,000單位之業務量僅為公司可用產能之60%，公司苦於業務量無法突破，故計畫於明年度同時進行下列措施：售價降低10%；固定每年增加廣告費＄50,00；為激勵業務人員，以每銷售一單位發放佣金$40之方式取代每年固定薪資＄480,000。
若同時實施上述措施，並希望稅後浄利能比今年增加＄112,000(仍適用稅率20%)，則明年度需銷售多少單位?(數字無法整除時，採四捨五入進位到個位數)(20分)擬答[($300-$70-$20-$30)×12,000-$800,000]×(1-20%)=$1,088,000[($300×0.9-$70-$20-$30-$40)×銷售數量-($800,000+$50,000-$480,000)]×(1-20%)=$1,088,000+$112,000銷售數量=17,000單位選擇題選擇題每題2.5分，共50分(B)1丙公司本年度直接原料、在製品及製成品期初餘額分別為$750、$600及$800；期末餘額分別為$830、$550及$810。
本年度丙公司之損益表顯示銷貨成本為$200,000。
其生產過程中發生直接人工成本$3,000，製造費用$50,000。
丙公司本年度購入之直接原料金額為何？$119,960$120,040$199,960$200,010(A)2丙公司新取得之機器第一次生產需花費1,000小時，若依據80%之累計平均學習曲線，則其第二次生產所需花費的時間為何？600小時800小時1,600小時1,800小時(D)3甲律師事務所有12位合夥律師與10位助理，直接與間接成本依合夥律師典助理的專業人工小時效計算，下列為某年度資訊： 預 算實 際間接成本$270,000$300,000律師年薪(每位)$100,000$110,000助理年薪(每位)$29,000$30,000專業人工小時數合計50,000直接人工小時60,000直接人工小時實際成本法下，若對某客戶的服務需200個直接人工小時，則該批服務的成本為何？$5,000$6,960$7,480$6,400(B)4甲公司採用加權平均法進行分步成本制。
生產過程第一步發生在部門A，其3月份之生產資料如下： 材料成本加