勞工朋友如果因工作導致傷害或罹患職業病，能夠有哪些補償？孟藹倫首先表示，在勞工保險的部分，勞保分為兩大塊，一塊是普通事故保險，提供勞工生、老、病、死、殘的 ...1109SMTWTFS會員登入還不是會員?立即加入記住Email忘記密碼?管理者登入記住帳號標題來源類別發行日期閱讀權限-選擇來源-新聞月刊季刊其他無-選擇類別-財經時勢市場動態健康醫療百科調查&排名公、勞、農、健保醫療、健康保險投資理財退休規劃人壽保險財產保險現代看保險市場訊息~-會員種類-書城會員電子報會員新聞會員新聞會員Plus不放置新聞------------新聞搜尋><會員登入|會員中心新聞搜尋2021年9月21日星期二今日要聞《現代保險健康理財》媒體集團現代保險教育事務基金會《現代保險》書城財經時勢市場動態健康醫療百科調查&排名公、勞、農、健保醫療、健康保險投資理財退休規劃人壽保險財產保險市場訊息收件人姓名：小姐先生收件人Email：寄件人電話：顯示不顯示新聞 公、勞、農、健保職業病的5大鑑定原則文/黎曉英|2006.11.01 (月刊)不管有沒有參加勞保，勞工若因為職業病或職業災害導致喪失工作能力、殘廢或死亡都可以受職業災害勞工保護法保障。

而能否獲得各項補助及津貼的前提當然是傷病是否因為職業所引起。

但是罹患疾病哪一種狀況才算是職業病呢？幾年前因照顧SARS病患而遭傳染的醫護人員算嗎？上班族天天打電腦肩膀酸痛算嗎？經常得搬運過重物件的搬家工人長骨刺算嗎？這些認定的結果攸關勞工朋友能否獲得勞保職災給付與職業災害勞工保護法的各項補助及津貼。

日前「理財保險大家談」電視節目就邀請勞委會勞工保險處處長孟藹倫、台大醫院職業傷病診治中心主治醫師杜宗禮與淡江大學保險系教授林麗銖談職業病的認定與補償。

勞工保險分為普通事故保險與職災保險兩大塊勞工朋友如果因工作導致傷害或罹患職業病，能夠有哪些補償？孟藹倫首先表示，在勞工保險的部分，勞保分為兩大塊，一塊是普通事故保險，提供勞工生、老、病、死、殘的給付，另外一塊就是特別針對勞工朋友因執行職務，導致傷病、殘廢、死亡或有醫療需求時給予給付，這兩塊是分開的，所以勞工朋友要知道事實上自己是加了兩個保險。

而職業災害保險的給付跟普通事故不一樣，職災給付的標準較高條件較寬，譬如職災殘廢就可比普通事故殘廢多領50％，因此職業傷病的認定對勞工朋友權益影響很大。

沒有勞保勞工也能申請職災保護法的補助有勞保的勞工能夠獲得補償，那沒有勞保的勞工萬一發生職業災害怎麼辦呢？林麗銖則表示，勞工發生職業災害依勞基法規定是要由雇主負補償責任，但實務上卻常看到不是雇主補償金額過低，就是根本避不見面，甚至有時連雇主本身也遭受嚴重職業傷害，哪有能力補償？不過還好91年4月已經通過實施「職業災害勞工保護法」，由政府編列特別預算來照顧沒有勞保的職災勞工，該法令除了提供職災死亡、殘廢補助外，還有各項生活津貼。

職業病認定國內標準過嚴一年只有3、4百人談到職業災害大家想到的可能都是在工作中因意外事故造成的體傷、死亡，卻忽略了還可能導致職業病，其實職業病對勞工造成的傷害可能不下於職業傷害，但好像很少聽到有勞工獲得職業病的補償。

上（10）個月就有台大醫院職業病醫生公開批評台灣職業病標準過嚴，以致勞工職業病診斷率過低，一年只有3、4百人，若以美國職業病標準推估台灣至少有3萬5,600名勞工罹患職業病，卻沒有獲得職災補助。

對此，孟藹倫表示，以往勞工罹患職業病要申請勞保職災給付時，要先由專科醫師診斷，再送交勞保局核對所罹患疾病是否列在勞保「職業病種類表」上。

若病症不在表內，申請案件幾乎都會被駁回。

但現在因為勞工患職業病的型態愈來愈多元，「職業病種類表」已久未修定，表列的近百種疾病也已不合時宜，因此勞委會已發函給勞保局，要求放寬認定勞工職業病的標準。

未來勞工若發現自己因工作造成疾病，不管是否屬於勞保「職業病種類表」上的病症，只要先請醫師診斷是因為執行職務而造成，開立診斷書後送勞保局即可。

國內已有250位通過衛生署專科認定的職業病醫師雖然勞委會表示職業病認定標準要放寬，但對多數勞工而言，甚麼情況的疾病才能算是職業病、要如何認定、該找誰認定等可能連一點概念都沒有。

專門在幫勞工做職業病認定的杜宗禮表示，國內被認定為職業病個案不多的原因，應該跟勞工發現有職業病時不會找職業病醫生，而一般醫生也不大瞭解有關。

目前國內職業病醫生通過衛生署專科認定的已經有250位，而全省也有6大醫院設有職業傷病診治中心，包括北部的台大、中部的中山及中國、南部的成大、高雄的高醫與東部的慈濟，