適用勞基法之勞工（含本國籍、外籍配偶、陸港澳地區配偶、永久居留之外籍人士），雇主應強制為其提繳退休金後，勞工始得個人自願提繳退休 ...:::首頁業務專區勞工退休金申報作業開始提繳申報開始提繳跳過此子選單列請按[Enter]，繼續則按[Tab]分享facebooklineplurktwitter列印小字級中字級大字級業務專區勞工保險勞保簡介承保業務給付業務保費業務紓困貸款業務職業工會、漁會補助業務預防職業病健康檢查勞保年金法令規章常見問答書表下載就業保險就業保險簡介承保業務給付業務(含育嬰津貼)保費業務宣導資料法令規章常見問答書表下載勞工退休金勞退新制簡介適用對象申報作業繳納作業請領作業個人專戶法令規章常見問答書表下載墊償制度墊償制度簡介提繳業務墊償業務法令規章常見問答書表下載國民年金國民年金簡介納保計費保費繳納/年資各項給付宣導資料法令規章常見問答書表下載農民保險農保簡介承保業務給付業務保費業務宣導資料法令規章常見問答書表下載農民退休儲金農民退休儲金簡介適用對象申報作業繳納作業請領作業宣導資料法令規章常見問答書表下載老農津貼老農津貼簡介申請業務排富試算183天試算法令規章常見問答書表下載開始提繳適用勞基法之勞工（含本國籍、外籍配偶、陸港澳地區配偶、永久居留之外籍人士），雇主應強制為其提繳退休金後，勞工始得個人自願提繳退休金。

不適用勞基法之勞工或受委任工作者，不論個人是否自願提繳，雇主或所屬單位均可為其提繳退休金。

實際從事勞動之雇主僅得個人自願提繳，事業單位不得為其提繳退休金。

自營作業者得於每月所得6%範圍內，個人自願提繳退休金。

一、申報雇主提繳（一）、強制提繳雇主應為適用勞基法之勞工（含本國籍、外籍配偶、陸港澳地區配偶、永久居留之外籍人士），按月提繳退休金儲存於勞保局設立之勞工退休金個人專戶。

提繳手續同時申報勞、健保加保及勞工退休金提繳時，單位應於勞工到職日當日填寫「勞健保、勞退三合一加保表」1式2份，並加蓋單位、負責人及經辦人印章後送健保署各區業務組辦理（如屬台北業務組轄區者，送勞保局）。

同時申報勞保（就保）加保及勞工退休金提繳時，單位應於勞工到職日當日填寫「勞保、勞退二合一加保表」(就保、勞退二合一加保表)1份，並加蓋單位、負責人及經辦人印章後送勞保局辦理。

僅申報勞工退休金提繳時，單位應於勞工到職日起7日內，填寫「勞工退休金提繳申報表」1份，並加蓋單位、負責人及經辦人印章後送勞保局辦理。

＊如為外籍配偶、陸港澳地區配偶及永久居留之外籍人士，應檢附居留證影本，如依外國專業人才延攬及僱用法規定追溯於108年5月17日修法生效前提繳者，須具備永久居留之外國專業人才身分，故須再檢附專業工作證明，例如聘僱許可函影本、個人工作許可證(需同時檢附個人工作許可證及單位出具之工作項目書面說明)。

提繳日期、月提繳工資之認定填寫合一加保表者，以加保日期為提繳日期，勞保投保薪資或健保投保金額為月提繳工資；填寫勞工退休金提繳申報表者，以所填日期為提繳日期、所填月提繳工資為準。

雇主提繳率雇主應負擔提繳之退休金，不得低於勞工每月工資6％。

填寫合一加保表者，依單位雇主提繳率為其提繳率，填寫勞工退休金提繳申報表者，以所填提繳率為準。

雇主提繳率欄如未填寫或低於6％者，勞保局將逕依6％計算退休金。

（二）、自願提繳不適用勞基法之勞工或受委任工作者，不論個人是否自願提繳退休金，雇主或所屬單位均可為其提繳退休金。

提繳手續雇主或所屬單位自願為不適用勞基法之勞工或受委任工作者提繳退休金時，應於自願提繳之日，填寫「勞工退休金提繳申報表」1份送勞保局辦理。

提繳日期自申報自願提繳之日為開始提繳日期。

提繳率雇主自願提繳率不得高於6％。

二、申報個人自願提繳（一）、適用勞基法之勞工（含本國籍、外籍配偶、陸港澳地區配偶、永久居留之外籍人士），應先由雇主強制提繳，個人始得自願提繳）提繳手續勞工自願提繳時，由事業單位於其自願提繳之日，填寫「勞工退休金提繳申報表」送勞保局辦理，單位並應向勞工收取或自工資中扣繳自願提繳退休金，向勞保局繳納。

提繳日期自申報自願提繳之日為開始提繳日期。

自願提繳率不得高於每月工資6％。

來表填寫高於6％者，將逕以6％計收退休金。

（二）、不適用勞基法之勞工或受委任工作者提繳手續自願提繳時，由所屬事業單位於其自願提繳之日，填寫「勞工退休金提繳申報表」送勞保局辦理(如屬外籍配偶、陸港澳地區配偶及永久居留之外籍人士，應檢附居留證影本)，單位並應