首次申請如為交通事故，請填具上下班（公出）途中事故證明書（勞工保險局印製 ... 被保險人因普通傷病住院不滿4日或僅門診治療或出院後在家休養期間，可否請 ... 保，但是幾個月後傷口再度復發，請問這個時候勞保的傷病給付還可以申請嗎？

勞工保險職災4大給付 · [情況1] 葵sir職災期間無法工作，導致薪資損失→第4天起可申請勞保職災傷病給付 · [情況2] 葵sir的傷勢嚴重，被認定為永久失能→可申請勞保​失 ...

另外，因工作而造成傷病的則是申請「職災傷病給付」，不論是住院、門診或在家休養而使薪資縮減，第4天起就能申請。 如果傷病請假期間還是有領到原有薪水 ...

她於是趕緊再請醫院開相關證明文件申請勞保給付，避免拖太久，影響自身權益。 ... 進行結紮手術，住院5天才出院，復原後經公司人資小姐提醒，可申請勞保給付， ... 況且門診或在家休養都不算在給付範圍內，很多人根本拿不到給付。 ... 有民眾以為領有「重大傷病卡」才可以請領勞保「普通傷病給付」，勞保 ...

勞工朋友若因普通事故，只要符合相關規定，就可以申請傷病給. 付及失能給付；若 ... 關的「勞工保險職業傷病門診單」或是「勞工保險職業傷病住院申. 請書」，這 ...

值得注意的是，在傷病期間如果請特休假、排休、彈性假、輪休假、加班補休等假別而取得原有薪資的話，被保險人還是可以請領傷病給付。另外， ...

到底每項給付的申請資格、標準與金額是如何計算的？ ... 勞保還提供職災醫療給付，只要持投保單位填發的「勞保職災醫療書單」就醫，就可以免 ... 申請流程, 備好職業傷病門診單或住院申請書，前往就醫, 就醫後索取收據與診斷 ...

勞保給付主要有，醫療給付、傷病給付、失能給付、死亡給付共四種(一)、門診與住院給付勞保被保險人發生職災時，可以以職災身份就醫，完整申請辦法☆給付 ...

生病、意外受傷住院醫療，除了向投保的醫療保險申請理賠，依照勞保條例第33條，可向勞保申請傷病給付，忘了請，五年內都還 ... 普通傷病只限「住院診療」期間，職業傷病包括「住院診療」和「門診治療」(復健、藥物)期間。 ... 最重要的是，​之前要是不知道申請，現在送件還可以嗎？ ... 如果是在婦科診所做婦科手術呢？