【問題】傑昇通信手機保險?推薦回答
培養「哲學思想」與「邏輯思考」的強大工具 讓你的世界觀180度大轉變! 創意源源不絕,問題迎刄而解, 成為大家羨慕的「聰明人」! 本書收入80題「思考實驗」,讓你輕鬆應對考試、智力測驗和各種面試難題,激發想像力與邏輯思維能力,成功突破固有思維! 想像力&邏輯思維是為現代人必備的能力,擁有活躍的思維,就是快速成功的通關捷徑。運用邏輯推理、思考判斷、想像及各種技能,提升自己的問題解決...
榮登日本紀伊國屋銷售排行榜冠軍 日本亞馬遜年度最佳商業財經類書籍前20名 本書作者小山昇是武藏野公司代表董事,被譽為日本中小企業經營之神, 他輔導過700間公司,沒有一間倒閉,平均每5間就有一間突破過去最高收益, 想跟在他身邊見習一天,學費是36萬日幣,還要等一年三個月才排得到。 為什麼他這麼厲害?因為他用上千個案例告訴主管們(或是股票投資者), 關於公司財報,別聽會...
新舊力量的切換互補,正是找到動員定位,創造有效擴散的關鍵 ★ 比爾‧蓋茲、理查‧布蘭森、歐普拉 一致好評 ★《金融時報》+ 麥肯錫年度最佳商業選書、「世界經濟論壇」年度選書 ★《紐約時報》書評:本書是看見新世界的最佳窗口! 結構被顛覆、權力被挑戰,有人群站在同一邊才是新力量! 掌握號召群眾、引導動能的方法,企業與個人都能讓想法持續擴散,造勢崛起。 未來,能夠...
從A到A+之後,卓越企業要如何維持歷久不衰,基業長青?本書提出GISC模型,倡議企業主推行治理(Governance)機制、鼓勵創新(Innovation)與透明公平的傳承接班(Succession)機制,三者相輔相成,缺一不可,GIS機制必須建立在企業文化(Culture)土壤之上,這也是邁向ESG治理的永續經營之路。作者群訪談當代傑出企業家分享第一手經營心法,剖析治理、創新與傳承各面...
日本中小企業經營之神 指導720家企業‧400家達成過往最高收益! 化不可能為可能,連續18年讓營收增加的最強利器! 「最強經營企劃書」的實踐法徹底公開! 創業者三大煩惱,讓日本最強社長告訴你解決之道! 人的煩惱:人才培育 員工心態不佳、幹勁低落,找不到、也得不到優秀人才…… 事的煩惱:營業額、服務 再三嘗試錯誤,營業額卻不見成長,生產率無法提升…… 錢...
別家公司這樣學我——照套就行了。 本書作者小山昇 ◎為留住某個人,我提高他的獎金,公司裡馬上有人不滿,我只好放棄公開獎勵。 ◎公司明明獲利減少,但員工還是認為獎金應該照領,讓我這主管超為難。 ◎怎樣可獲調薪、怎樣可以拿獎金,不管我怎麼想績效獎勵標準,就是有人鑽漏洞。 你也是這種怕得罪部屬的好人主管嗎? 尤其每到績效評估時,你寧可選擇都打「B」,讓每個人開心(起...
別侷限在小框架裡,放大格局吧! 川普發下壯志豪語,奮力逆轉局勢,登上美國總統的位置。 微軟創辦人比爾.蓋茲、臉書創辦人馬克.祖克柏、麥當勞創辦人 雷.克洛克……等等,多數的有錢人乍看很瘋狂,實際上只不過是認真勤勉地工作而已。 現在,立刻晉升成0.5%的「幸福有錢人」! 成功和失敗的差別在於「做」或「不做」,「堅持下去」或「中途放棄」。在本書中出場,奠定巨萬財富的人物們,個性...
安全度過1929年大崩盤的投資大師 《富比世》雜誌認證,華爾街「言論最常被引述的人」 80年來影響無數知名操盤手的經典著作 40年投資經驗;77則投資箴言, 羅布,是那種真正會拿自己的錢去投資(還賺大錢)的操盤手! 史上最偉大的證券交易人 10大投資經典書單之一 成立傑洛德.羅布獎這個象徵財經新聞界最高榮譽的獎項 短線交易、判斷大眾心理投資策略第一人 除了數...
明明可以賺100倍的錢,會什麼你會視而不見? 世界上最偉大的行銷智囊幫你找出問題,給出明確的指引! 美國最佳商業經典之作,是所有經理人必備的參考書! 教你以最少的時間、最低的風險和最小的努力, 創造出倍數成長的利潤! 為什麼世界知名CEO、暢銷作家、財經專家等人士一致推崇?! ★備受肯定的行銷傳奇人物! ◎被《財富》、《富比士》排行榜評選全美國最偉大的五位商業決策教練之一。 ...
星野集團總裁星野佳路 真心推薦! 顧客任務X獲利革命X左右腦思考框架 既能滿足顧客又能讓公司獲利的方法! 採取競爭策略無法戰勝大企業。 建構商業模式才是勇於挑戰的企業應該採取的最佳戰略! 專攻商業模式的企業管理學者出版作,使用真實的企業為案例。光是了解這些案例,就已經達到閱讀商業模式教科書的效果。本書也會介紹思考方法的理論基礎。如何執行計畫、如何建構商業模式,只要閱讀故事...
保證看得懂!保證學得會!保證用得到! 超簡單、超詳細的「圖解波段操作步驟」, 第一本用技術分析精準研判漲、跌波段的投資寶典! 完全適用於股票、基金、期貨、外匯、選擇權、ETF、黃金、石油等。 就算月薪只有22K,也能快速累積人生第一桶金。 ■不靠兼差就能累積財富的投資術 這是一個真實的故事── 有個上班族從去年一月開始拿了年終獎金36萬元,利用「波段操作」,單靠做股票,...
《地方創生way》國內第一本深度關注地方創生議題的獨立刊物 地方通信LOCAL MEDIA 串起人與地方的情感連結 以最在地的角度,放送地方魅力的「地方通信」 無關乎視野寬窄,也不一定有知名人物的趣聞軼事 有的卻是 沒身在其中,難以欣賞到街道巷弄裡的生活風景 帶你隨著書頁的翻動,彷如置身地方, 以最在地姿態遊走其間,發現不同區域、不同產業的活趣味。 《地方創生...
為什麼「保險」是人生必修課? 重大疾病、重大傷病聽起來都一樣, 長照、類長照、失能扶助讓人霧煞煞, 保險種類那麼多,到底該怎麼買? 幼兒階段規劃的保單一生最便宜, 中壯年階段壽險不可或缺, 中老年退休規劃很重要, 不同人生階段到底要有哪些保險? 現代人活得長壽,但未必活得健康, 發生在別人身上的叫「故事」,發生在自己身上的叫「事故」; 面對人生的無常,人人都...
當資金大量投入保險公司時,透過保險公司的運用,就能將資金致力於國家建設的推廣,進而促進整體國家社會的經濟繁榮,因而能增進大家的生活福祉,所以保險的意義與功能是非常正面的,因此在過去,政府為鼓勵人民多多購買保險,於是在保險法和稅法的制訂上,都會給予各項稅負及法律上的優惠,而這些的優惠,如果有效加以掌握及運用,對於個人財產的稅務、資產保全及財產傳承三個面相上是很有幫助的,保單的行銷也從此而來...
你的企業缺少能理解上級、管理下級的優秀中層主管嗎? 「這個部門的新主管績效不太好,是不是要再換人?」 「我開給他的薪水不低,為什麼跳槽到競爭對手那裡?」 從未傾聽過中層心聲的你,又憑什麼想要收穫忠誠? ▍中層稀少:企業為何會出現「人才斷層」 若企業擁有非常優秀的高階主管,卻缺少適宜的中階主管, 就可能導致團隊的依賴心理,降低員工的學習力與判斷力, 而這種懈怠...