股權激勵是極具誘惑的創富工具，是分錢的藝術，更是企業基業長青的治理智慧。股權激勵並不是上市公司的專利，非上市公司的股權激勵成功的概率更大。然而，非上市公司所處的行業不同，發展階段不同，針對的群體不同，運用的激勵機制就不同。很多公司管理者在設計和操作股權激勵方案時，都面臨著技術性難題：拿出多少股份激勵員工效果才能立竿見影？如何分配股權？虛股和實股如何選擇？以什麼價格出讓股份？股權激勵的模式有哪些？ 這本書是作者及其團隊結合上千家企業實戰咨詢案例和親自操盤的股權激勵方案，研發出的針對非上市公司股權激勵實操落地的寶典，手把手教你如何設計和實施股權激勵方案，並對股權激勵過程中容易產生的問題進行了歸納總結，提醒公司管理者提前預防。本書在原有圖書的基礎上增加最新案例，升級內容，把實用的內容帶給管理者。